Présentation de la méthode de recrutement par simulation de Pôle Emploi
4 décembre 2017La méthode de recrutement par simulation permet de repérer les capacités d’un candidat mis en situation à tenir un poste dans une entreprise
Avec O. Besson Directeur Territorial #PoleEmploi et C. Lathus, PDG de Moreau-Lathus nous nous sommes exercés aux tests de la Méthode de Recrutement par Simulation. Prendre en compte "les habiletés" plutôt que le CV et les diplômes. #emploi #Vienne https://t.co/8PPTo8NCoH
— Nicolas Turquois (@enmarche8604) 8 décembre 2017